Что написать что я хочу его: Как написать мужчине что я его хочу

Содержание

Как написать правильное сопроводительное письмо

Нужно найти работу как можно быстрее? Пишите сопроводительные письма! Слов «Хочу у вас работать» недостаточно. Чтобы научиться писать правильные сопроводительные письма, читайте рекомендации Superjob.

Кому можно не писать сопроводительное письмо?
Правильно написанное сопроводительное письмо — это хороший способ выделиться из множества кандидатов, это реклама вашего резюме.

Рекрутеры получают сотни резюме в день, и первичный отбор резюме чаще всего начинается именно с сопроводительного письма. Хотите, чтобы ваше резюме рассмотрели в первых рядах? Не пренебрегайте сопроводительным письмом. В поисках работы это сильный и реально работающий инструмент. И особенно важно его использовать в тех случаях, когда конкуренция высока, когда на вакансию претендуют сотни человек, а вам нужно доказать, что вы лучший. Если вы высококвалифицированный/уникальный/редкий кандидат, если вы умеете делать то, чего не умеют делать другие, то можете пренебречь написанием такого письма. Да что там, в таком случае скорее всего даже до резюме дело не дойдет: вас найдут и так. Во всех остальных случаях, писать сопроводительные письма имеет смысл.

Что писать в письме, если в резюме и так все написано?
Вот то, чего точно писать не стоит: «Я хочу работать у вас» или «Я коммуникабельная и легко обучаемая». Это пустые слова. Ваша же задача — объяснить потенциальному работодателю, чем вы ему выгодны. Внимательно перечитайте вакансию. Найдите сайт компании или другой источник информации о возможном работодателе. Что из вашего опыта работы, из ваших навыков может быть полезно именно этой компании? В чем ваша ценность именно для этого работодателя? Сформулируйте ответ на этот вопрос как можно короче. Только не дублируйте информацию из резюме: задача сопроводительного письма — продемонстрировать свою высокую мотивацию и ценность для компании. Заинтересуете рекрутера — он сам откроет ваше резюме и получит подробности.

Имеет ли соискатель в сопроводительном письме право на креатив?
Да, но только если сама работа связана с креативом. Но даже в этом случае придерживайтесь норм деловой переписки. Будьте осторожны с неоднозначными шутками, с вольными обращениями в духе «Приветствую вас, сотрудники ООО «Эдельвейс»». В большинстве вакансий, размещенных на Superjob.ru, есть информация о контактном лице — менеджере по персоналу, который курирует вакансию. Лучше всего адресовать сопроводительное письмо именно ему. «Добрый день, Елена!»; «Уважаемый Игорь Анатольевич!» — обычные формулировки вполне подойдут. Если таких сведений нет, напишите просто «Добрый день!» или «Здравствуйте!».

Если вы пишете электронное письмо, важно указать вакансию, на которую претендуете. Если откликаетесь на нашем сайте, делать этого не нужно.

В конце письма выразите готовность встретиться с менеджером по подбору персонала лично. Еще раз укажите контактные данные, даже если они уже есть в резюме.

Пример эффективного сопроводительного письма
«Уважаемая Ирина Ивановна!
Прошу Вас рассмотреть мою кандидатуру на вакансию менеджера по интернет-маркетингу. Работа в Вашей компании привлекает меня возможностью в полной мере реализовать свои знания и навыки в сфере онлайн-продвижения. Профессиональный опыт я получила в агентстве интернет-рекламы, поэтому владею всеми инструментами digital-маркетинга — от рассылок до SMM. Так, в результате моей работы с одним из ключевых клиентов агентства посещаемость сайта этой организации за несколько месяцев выросла вдвое.
Уверена, что мои компетенции будут полезны и Вашей компании: аудит сайта с точки зрения SEO и юзабилити способны увеличить количество посетителей, а значит, и потенциальных клиентов.
Если мое резюме Вас заинтересует, буду рада ответить на Ваши вопросы.
С уважением, Елена Иванова,
тел. +8 *** *** ** **».

Что еще важно помнить при составлении сопроводительного письма?
Оно не должно быть слишком длинным: максимум — 2—3 коротких абзаца, не более чем полстраницы текста. Рекрутеру некогда читать поэмы в стиле «жизнь и приключения менеджера по продажам», так что будьте лаконичны.

Сопроводительное письмо показывает рекрутеру вашу общую культуру, грамотность и реальный уровень образования. Так что перед отправкой еще раз проверьте, нет ли в тексте грамматических ошибок.

Удачи в поисках работы!

как правильно писать, зачем оно нужно, советы и примеры

Каждый раз при отклике на вакансию я прикладываю к резюме сопроводительное письмо.

Вероника Нецова

написала не одно сопроводительное письмо

Профиль автора

Кажется, именно оно однажды помогло мне получить приглашение на собеседование. Хотя опыта работы в той должности, на которую я претендовала, у меня не было. Расскажу, что обычно пишут в таких письмах и какие рекомендации по составлению таких писем дают рекрутеры.

Что такое сопроводительное письмо

Сопроводительное, или мотивационное, письмо — это письмо, которое можно приложить к резюме, чтобы объяснить, почему вы подходите на вакантную должность, какую пользу можете принести компании и почему должны выбрать именно вас. Можно сказать, что это рассказ кандидата о себе как о специалисте, но с прицелом на будущее. Если кандидатов на должность много, мотивационное письмо может решить, кого пригласят на собеседование в первую очередь, а кого — во вторую.

В большинстве случаев сопроводительное письмо — это не обязательное условие отклика. Но именно этим оно и ценно — с ним можно выделиться на фоне других кандидатов. Иногда в вакансии прямо указано, что от кандидата ждут такое письмо. Например, есть фраза: «Без сопроводительного письма резюме не рассматриваем». Еще без сопроводительного письма часто невозможно откликнуться на вакансию на специализированном портале. Например, так устроен сайт поиска работы hh.ru. Чтобы откликнуться на вакансию, нужно написать хотя бы пару предложений.

Сопроводительное письмо — это не гарантия, что ваше резюме откроют и прочитают. Но хорошее письмо может заставить потенциального работодателя обратить на вас внимание. Особенно если в вашей сфере высокая конкуренция.

Но есть исключения. Так, писать сопроводительное письмо часто не имеет смысла, если вы претендуете на должность линейного персонала, например продавца или кассира. Как правило, поток откликов на подобные вакансии большой, и рекрутер может не успевать читать письма всех кандидатов. Писать в таком случае письмо или нет — решать вам. Если опыт работы продавцом или кассиром большой, лучше отразить его в резюме. В таком случае можно обойтись формальным коротким письмом.

В вакансии указано, что будет хорошо, если кандидат добавит к резюме сопроводительное письмо

Цель составления

Основная задача сопроводительного письма — привлечь внимание рекрутера к резюме. Хорошее письмо поможет кандидату выделиться на фоне остальных, особенно если претендентов на одну позицию много и опыт их работы похож. Или наоборот: если все кандидаты без опыта, письмо может сыграть решающую роль.

Сопроводительное письмо позволяет продемонстрировать навыки писательства и то, как человек умеет формулировать мысли. Это важно, если кандидат претендует на должность, для которой нужны навыки работы с текстом. Например, писать сопроводительное письмо всегда стоит копирайтерам, маркетологам и дизайнерам.

Сопроводительное письмо пригодится, если информацию из резюме нужно пояснить. Например, вы решили сменить профессию и не имеете подходящего опыта работы. Тогда в сопроводительном письме нужно объяснить, почему вы решились на перемены и как видите себя в новой сфере.

Плюсы для резюме от сопроводительного письма в том, что таким образом вы показываете работодателю свою заинтересованность в вакансии и рассказываете о себе больше, чем позволяет это сделать резюме.

Все о работе и заработке

Как сменить профессию, получать больше и на чем заработать. Дважды в неделю в вашей почте

Требования к письму

Размер. Оптимальный размер сопроводительного письма — это 3—5 небольших абзацев. Письмо не должно занимать больше одной страницы.

Лучше — примерно половину. Но письмо должно выглядеть цельным и законченным.

Стиль сопроводительного письма должен быть деловым, но не слишком формальным. Лучше не использовать шаблоны и канцеляризмы — сложные речевые обороты. Например, самое распространенное вводное предложение звучит так: «Прошу вас рассмотреть мое резюме на позицию…» — это шаблон, который уже приелся. Лучше заменить его чем-то похожим. Например, можно написать так: «Хочу работать в компании „Электроник“», или «Меня заинтересовала вакансия менеджера по продажам в вашей компании», или «Хочу стать частью команды „Электроник“, а именно — занять должность юриста».

Структура и содержание

Сопроводительное письмо должно быть построено вокруг преимуществ для работодателя. То есть в нем важно рассказать, что получит компания, если наймет именно этого кандидата.

Шаблон сопроводительного письма

С чего начать. Поприветствуйте потенциального работодателя и представьтесь.

Напишите, на какую вакансию откликаетесь и откуда о ней узнали. Укажите название компании и должность, на которую откликаетесь, так, как они написаны в вакансии. Это покажет то, что вы пишете адресно, то есть в определенную компанию, а не массово рассылаете письма всем работодателям.

Если в вакансии указано имя рекрутера, в сопроводительном письме обратитесь к нему по имени. Рекрутер оценит вашу внимательность. Если отправляете резюме и сопроводительное письмо на специализированном портале, например hh.ru или superjob.ru, писать, откуда узнали о вакансии, не нужно, потому что это и так понятно.

Основная часть. Объясните, почему хотите работать в этой компании и что именно вас привлекает в вакансии. Далее расскажите о своих профессиональных качествах, которые будут полезны компании.

Как соотнести основные требования работодателя и ваш опыт или знания

В вакансии

В сопроводительном письме

Высшее юридическое образование

Хорошо разбираюсь в праве, поскольку окончил юрфак и работал помощником адвоката три года

Английский язык

Свободно общаюсь на английском и веду деловую переписку, поскольку знаю английский язык на уровне Advanced

Отличное знание гражданского законодательства РФ

Отлично разбираюсь в гражданском законодательстве — работал помощником юриста по гражданским вопросам пять лет

Если соответствуете не всем требованиям вакансии, лучше написать об этом прямо и добавить, что планируете с этим делать.

Как писать сопроводительное письмо, если соответствуете не всем требованиям вакансии

В вакансии

В сопроводительном письме

Опыт работы юристом в рекламном агентстве

У меня нет опыта работы юристом в рекламном агентстве, но я знаком с законом о рекламе в теории и готов использовать эти знания в деле

Опыт разработки юридических документов

Никогда не разрабатывал юридические документы, но хорошо ориентируюсь в законодательстве и знаком с требованиями к делопроизводству

Объем основной части сопроводительного письма зависит в том числе и от объема вакансии. Например, если требований много, постарайтесь уделить внимание каждому из них и описать, подходите ли вы под них. Если вакансия описана коротко и банально, общими словами, приводите примеры. Например, такое требование, как внимательность, можно подкрепить тем, что за год работы с базой данных вы ни разу не ошиблись при вводе информации. Вашу внимательность может подтвердить рекомендательное письмо от прошлого руководителя.

Заключительная часть. Поблагодарите потенциального работодателя за то, что прочитал ваше письмо до конца. Напишите, что готовы приехать на собеседование, если вы, как кандидат, понравитесь и можете подойти на должность. В конце оставьте свои контакты — имя, телефон и почтовый адрес, по которым работодатель может с вами связаться.

В маркетинге есть понятие «кол ту экшен», или призыв к действию. Это когда в конце рекламного текста пишут, что делать с полученной информацией дальше. Такой прием можно использовать и в сопроводительном письме. Например, в конце призвать потенциального работодателя позвонить вам или пригласить на встречу. Например, написать так: «Звоните — буду рад пообщаться по телефону или на личной встрече».

Так выглядит стандартный шаблон сопроводительного письма На практике это будет выглядеть примерно так

Ошибки при составлении

Повторение резюме. Сопроводительное письмо не должно дублировать информацию из резюме. Правильно, если оно будет его дополнять. Например, если в резюме указан небольшой опыт работы или есть перерывы в несколько месяцев, в сопроводительном письме можно объяснить, почему так случилось. Например, при недостатке опыта рассказать больше о знаниях и навыках и как они помогут справляться с задачами на новом месте. Если в работе был перерыв, объяснить, чем занимались в это время. Например, повышали квалификацию или получали новую профессию.

Лучше быть честным с работодателем. Если причина длительного перерыва кроется в семейных обстоятельствах или в чем-то личном, напишите пару слов об этом. Изливать душу не нужно, просто коротко объясните, почему вы не работали последнее время. Например, если переехали в новый город — что не работали в последний год из-за переезда, так как обустраивались на новом месте. Или что путешествовали и работали на временном проекте.

Длинный текст о себе. Читать длинные сопроводительные письма сложно, и никто не хочет этим заниматься. Как правило, рекрутеры сканируют письма по диагонали и смотрят отдельные части, на основе которых решают, работать с кандидатом дальше или нет. Более того, у рекрутера может не быть времени вчитываться в длинные письма кандидатов.

Если письмо больше страницы, часть придется удалить, чтобы в итоге остались 3—5 стройных абзацев. Разделяйте сопроводительное письмо на небольшие части, чтобы работодателю было легко быстро по нему пробежаться. В одном абзаце одна мысль. Например, в первом — приветствие и вводная информация по вакансии. Во втором — преимущества кандидата для компании. В третьем — благодарность и контакты.

Личная жизнь. В сопроводительном письме нет места информации о личном. Например, сколько у вас детей или собак, как вы любите проводить выходные или где отдыхали прошлым летом. Текст должен быть посвящен тому, чем вы, как специалист, будете полезны компании.

Опечатки и грамматические ошибки. Меньшее из всех зол, но тем не менее старайтесь их избегать. Прогоните сопроводительное письмо через специальные сервисы проверки на ошибки. Например, через «Текст-ру» или «Орфограммку». Еще можно проверить письмо через сервис «Главред» на чистоту и читаемость.

Не забывайте про оформление сопроводительного письма. Если пишете письмо на специальном сайте поиска работы, достаточно отбить абзацы друг от друга пустой строкой и убедиться, что в тексте нет двойных пробелов. Если оформляете письмо в отдельном документе, используйте выравнивание текста по левому краю, поля и заголовки.

Сопроводительное письмо должно быть аккуратным и приятным на глаз. Таким, чтобы его хотелось прочитать. Советую вычитывать письмо несколько раз, прежде чем отправить потенциальному работодателю, чтобы убедиться, что мысли в нем изложены логично и последовательно, а в тексте нет ошибок.

Я пишу сопроводительное письмо в отдельном гугл-документе. Сначала копирую туда текст вакансии, затем выбираю требования к кандидату и пишу под каждым из них то, как мои навыки и опыт соотносятся с требованиями работодателя. Затем несколько раз читаю письмо вслух, чтобы убедиться, что оно написано простым языком, исправляю ошибки и опечатки. Затем копирую письмо куда нужно, например в специальное поле на hh.ru, и отправляю работодателю.

Почему нужно писать сопроводительное письмо

Ирина Князева

карьерный консультант

Хотя примерно половина работодателей не читает сопроводительные письма, писать их все-таки стоит.

Сопроводительное письмо — это шанс отстроиться от других кандидатов с похожими на ваше резюме. Основная цель сопроводительного письма — убедить рекрутера открыть и прочитать ваше резюме. То, что вы потратили время и написали такое письмо, говорит о ваших серьезных намерениях в качестве кандидата.

Если вы отправляете резюме по собственной инициативе, например потому, что давно хотите работать в этой компании, без сопроводительного письма этого точно делать не стоит.

В каких случаях еще необходимо писать сопроводительные письма:

если вы начинающий специалист и не имеете опыта работы. В письме вы сможете показать мотивацию и потенциал к работе;
если отправляете резюме в западную компанию;
если отправляете резюме в серьезную компанию с известным именем;
если претендуете на высокую позицию.

Объем сопроводительного письма не должен превышать половины страницы А4. Исключение для тех, кто претендует на высокие позиции. В таких случаях допустим и даже необходим объем на страницу А4.

Резюме фокусируется на прошлом и настоящем. Сопроводительное письмо направлено на будущее. Расскажите специалисту по подбору персонала, какую пользу вы можете принести компании в будущем и почему они должны выбрать именно вас.

Как еще можно улучшить сопроводительное письмо

Анастасия Галкова

HR-менеджер

Хорошо, когда сопроводительное письмо написано грамотно и по существу. Если текст написан в стиле «лишь бы отправить», без какой-либо полезной информации для рекрутера, то лучше не писать сопроводительное письмо вовсе.

В письме должно быть персональное приветствие и никаких «доброго времени суток». Соискатели грешат грамматическими ошибками — торопятся с отправкой. Это говорит о характере и отношении к работе, показывает небрежность. Для некоторых вакансий, например для копирайтера, — это провал.

Чтобы сопроводительное письмо заметили, оно должно быть уникальным: не шаблон из сети, где говорится, какой вы трудолюбивый (что скажет об обратном), а короткое описание резюме и мотивации своими словами с эмоциями и фактами — тем, что покажет вашу человечность и честность.

В сопроводительном письме не нужно писать мнение о предыдущих работодателях, особенно если оно негативное. Еще не стоит указывать, почему рекрутер «просто обязан» выбрать именно вас. Не раз сталкивалась с самоуверенными соискателями, которые диктовали условия в сопроводительных письмах. Таким сразу хочется сказать нет.

Кандидатам без опыта работы нужно приготовиться, что им могут предложить неоплачиваемую стажировку. У большинства компаний она длится до трех месяцев.

Пишите честно, чему вы хотели бы научиться, какую должность хотели бы занимать и какой даже минимальный опыт у вас есть. Например, можно рассказать, в каких студенческих проектах вы участвовали.

Как правильно отправить письмо

Бумажное сопроводительное письмо почти никто не пишет. Исключение — если работодатель прямо просит принести на интервью распечатанное письмо.

Электронное. Если отправляете сопроводительное письмо по электронной почте, размещайте его в теле сообщения, а резюме прикрепите вложением. Отправить и резюме, и сопроводительное письмо также можно вложением. Это уместно, если вы откликаетесь на творческую должность и сделали для них дизайн. В таком случае в теле письма разместите короткую версию сопроводительного письма или другое небольшое сообщение, которое мотивирует работодателя открыть вложения.

Задизайнить сопроводительное письмо можно самостоятельно или воспользоваться специальными шаблонами. Например, в сервисе «Канва».

Обратите внимание на адрес электронной почты, с которого отправляете письмо потенциальному работодателю. Адрес должен содержать ваши фамилию, имя и быть в целом читабельным. Нежелательно отправлять письмо с адресов типа [email protected] или [email protected], потому что работодатель может не воспринять кандидата как делового человека Образец сопроводительного письма для соискателя на творческую должность

Примеры сопроводительных писем

Короткая версия. Эту версию следует использовать, когда отправляете формальное сопроводительное письмо. Например, на должность линейного персонала — кассира или продавца — или когда портфолио может рассказать о вас больше, чем резюме и сопроводительное письмо вместе взятые. Тогда в письме предложите работодателю ознакомиться с вашим портфолио.

Здравствуйте!

Я Леонид. Меня заинтересовала вакансия менеджера видеопроектов на сайте вашей компании.

Я работаю в сфере видеопродакшена пять лет: пишу сценарии для видеороликов и согласовываю их с клиентами, организую съемки и монтирую ролики. Все мои работы собраны в портфолио по ссылке. Буду рад, если посмотрите его и дадите фидбек — подхожу или нет.

Готов пообщаться по телефону или лично. Мой номер: +7 921 123-12-11.

Расширенная версия. Ее лучше использовать в большинстве случаев. Особенно если у вас небольшой опыт работы или его нет или если в профессии высокая конкуренция. В целом расширенное резюме всегда лучше, если вам есть что рассказать о себе работодателю еще.

Здравствуйте! Я Леонид. Меня заинтересовала вакансия менеджера видеопроектов, размещенная на сайте вашей компании.

Я работаю в сфере видеопродакшена пять лет: пишу сценарии для видеороликов, организую съемки и монтирую отдельные сюжеты в готовые материалы. Последние четыре года я работал в рекламном агентстве, которое специализируется на производстве видеоконтента для крупных брендов, таких как «Эльдорадо» и «Спортмастер».

Вот мои преимущества:

Есть опыт поиска съемочных площадок, актеров и реквизитов, оснащения локаций необходимым оборудованием.
Знаю, где взять камеры и свет в аренду на срок от пары часов до нескольких недель, если в компании нет своего оборудования.
Умею общаться с клиентами: грамотно брифовать их на начальном этапе, утверждать и согласовывать все что угодно — от типажа актеров до спецэффектов на финальном видео. Можно сказать, что язык у меня подвешен хорошо.

Все мои работы собраны в портфолио. Буду рад, если посмотрите его и дадите фидбек — подхожу вам или нет.

Готов пообщаться по телефону или лично. Мой номер: +7 921 123-12-11.

Для кандидата без опыта важно подчеркнуть навыки, которые он получил во время учебы, стажировки или, например, работы волонтером. Сопроводительное письмо такого кандидата может выглядеть так.

Добрый день! Меня зовут Маргарита. Хочу работать помощником юриста в компании «Правовой альянс».

Я окончила четвертый курс университета правосудия в Москве. Имею базовые знания в сфере юриспруденции. Например, знакома с жилищным, семейным и трудовым законодательством. Но пока только в теории. Настоящих судебных разбирательств у меня еще не было.

Мои преимущества:

Я внимательна и усидчива.
Стараюсь добиваться своих целей несмотря ни на что. Например, поступила в вуз на бюджет, потому что старательно готовилась к поступлению в школе.
Я ответственна и пунктуальна. Не опаздываю на встречи, потому что ценю свое и чужое время. В этом плане вы можете быть уверены во мне на все сто: компанию не подведу — на встречу с клиентом приду вовремя.
Доступно и грамотно выражаю свои мысли: так, чтобы даже человек, который никогда не сталкивался с юриспруденцией, понял, что я имею в виду.

Хочу стать первоклассным юристом и получить соответствующий опыт под руководством профессионалов.

Буду рада, если рассмотрите мое резюме и пригласите на интервью. Мой телефон: +7 911 122-21-12.

Для юриста важно подчеркнуть свое образование, опыт судебной практики и ее результат. Например, юристы с полным высшим образованием ценятся выше, чем со средне специальным или неоконченным. Чем больше в портфеле юриста выигранных дел, тем ценнее такой кандидат.

Здравствуйте! Я Павел. Меня заинтересовала вакансия юриста в вашей компании.

Я работаю юристом восемь лет. Последние два года трудился в рекламном агентстве. За это время разработал несколько стандартных договоров для агентства и согласовал их с 50 клиентами. Уверен, что мой опыт пригодится вашей компании.

Вот мои преимущества:

Знаком с гражданским кодексом и законом о рекламе.
Есть судебный опыт: за время работы в агентстве через мои руки прошли десять судебных дел и еще четыре досудебных разбирательства. Девять из десяти дел в суде я выиграл благодаря грамотному подходу к составлению договоров между компаниями-клиентами и рекламным агентством.
Обладаю средним уровнем английского: неплохо говорю на нем на нейтральные темы. Профессиональной лексикой владею отчасти, но если для работы важно делать это лучше, подтяну английский до нужного уровня.

Готов работать в вашем агентстве. Буду рад, если мое резюме покажется вам подходящим. Готов пообщаться по телефону или лично. Звоните: +7 904 111-12-12.

Что важно для банковского работника зависит от уровня и направления деятельности сотрудника. Если он работает с клиентами, кандидату нужны хорошие коммуникативные навыки, при этом оконченное высшее образование может быть необязательным. Если кандидат претендует на руководящую должность, ему пригодятся управленческие кейсы с прошлого места работы.

Добрый день, Ирина! Меня зовут Виктория. Увидела, что в банке «Доверие» открыта вакансия персонального менеджера для клиентов малого бизнеса. Это как раз то, что я ищу.

Я работаю в банковской сфере три года. Мне нравится общаться с клиентами и предлагать им продукты банка в зависимости от их потребностей. За полгода работы на прошлом месте я привлекла 37 новых клиентов — собственников малого бизнеса. До этого я работала только с физическими лицами: консультировала по банковским продуктам. Также умею продавать банковские продукты для физлиц.

Я готова работать полный день. Разъездной характер работы меня не смущает. Есть личный автомобиль, на котором готова ездить на встречи с клиентами.

Буду рада стать частью команды банка «Доверие». Если я, как кандидат, заинтересовала вас, звоните — договоримся об интервью. Мой телефон: +7 904 456-45-45.

Для бухгалтера тоже важно подчеркнуть наличие специального образования и соответствующий опыт работы, если он есть. Если опыта работы нет, в сопроводительном письме напишите, что знаете основы бухгалтерской деятельности и вам действительно интересно этим заниматься.

Добрый день! Меня зовут Валентина. Хочу работать бухгалтером по расчету заработной платы в компании «Ракета».

У меня высшее экономическое образование. Два с половиной года работала в компании «Небосвод» на участке зарплаты с 50 сотрудниками. Умею:

рассчитывать заработную плату, больничные листы и отпуска;
делать расчеты при увольнении и декретные выплаты.

У меня нет опыта расчета заработной платы иностранным гражданам, но я хочу этому научиться.

Знакома с программами и сервисами: 1С8, ЗУП, «Консультант Плюс», «Гарант», «Контур».

Буду рада познакомиться и пообщаться вживую. Готова приехать на собеседование в любой день в рабочее время. Телефон для связи: +7 911 987-99-99.

Для менеджера важно показать именно те знания и навыки, которые требует вакансия. Это достаточно широкое название профессии, которое может подразумевать под собой все что угодно — от продавца подушек на рынке до сильного управленца в ИТ-компании.

Любовь, добрый день! Меня зовут Оксана. Заинтересовала ваша вакансия менеджера по работе с клиентами в компании «Инекс».

Мне 27. Я активна и энергична. Хочу достойно зарабатывать и готова для этого много работать.

У меня есть опыт работы в холодных продажах: я продавала банковские продукты по телефону именно по холодной базе. Работала в банке год, потом ушла в производственную сферу и тоже продавала, но в основном B2B. Совокупный опыт работы в продажах — четыре года.

У меня есть навыки переговорщика. Не боюсь общаться по телефону или лично. Умею выяснять потребности клиентов и продавать продукты, которые смогут их удовлетворить.

Буду рада пообщаться по телефону или лично. Звоните! Мой телефон: +7 981 555-55-11.

Для продавца важны навыки общения. Другие требования зависят от компании. Например, одни требуют наличие высшего образования, другим важен опыт работы, третьим — привлекательная внешность.

Добрый день! Меня зовут Аня. Хочу работать продавцом-консультантом в «Ромашка».

Я учусь на третьем курсе факультета дизайна. Обожаю все, что связано с модой, особенно одежду и аксессуары. Последние полгода я работала продавцом одежды в Mango, но из-за переезда в другой район Москвы пришлось уволиться, потому что стало неудобно добираться до работы. Но я хочу продолжить работать в сфере fashion retail.

Я общительна и энергична. Люблю общаться с покупателями, и у меня это хорошо получается. Например, я не стесняюсь подойти к новому клиенту и спросить, нужна ли ему помощь подобрать размер или что-то еще.

Буду рада пообщаться и стать продавцом в «Ромашка». Звоните: +7 999 123-34-56.

Как студенту написать сопроводительное письмо

Ирина Князева

карьерный консультант

Когда молодой специалист устраивается в компанию, он должен в сопроводительном письме показать стремление и огромное желание работать именно в этой компании. Еще можно добавить, что он готов постоянно повышать свой уровень знаний и нарабатывать опыт, а также развивать профессиональные навыки и качества.

Сопроводительное письмо студента необходимо выстроить из следующих блоков:

Поприветствовать человека, причем желательно по имени.
Указать цель или причину письма. Например, что вы нашли на сайте NNN определенную вакансию или хотите в этой компании заниматься конкретной работой.
Ультракороткий рассказ о себе из 3—5 предложений. В этот объем нужно вместить все самое важное: опыт, навыки, знания, достижения.
Рассказать о свободном времени и возможности работать. Лучше это сделать одним предложением. Студентам вопрос о свободном времени задают почти всегда, а вы на этот вопрос ответите сразу в сопроводительном письме.
Почему хотите попасть в данную компанию в 1—2 предложениях. Блок не обязательный, но желательный. Здесь важно написать именно про компанию, а не про вакансию. Работодатели ценят в людях лояльность и осознанный выбор.
Ссылка на резюме в интернете или фраза о том, что резюме прикреплено.
Контакты для связи.

Что важно учесть при составлении сопроводительного письма:

Задача сопроводительного письма — сделать так, чтобы ваше резюме заметили. Поэтому не пересказывайте резюме, а дополните его тем, как именно ваши знания и навыки соотносятся с требованиями в вакансии.
Используйте специальную структуру: введение, основную часть и заключение. Во введении напишите, на какой должности и в какой компании хотите работать. Далее расскажите о навыках и опыте и как они помогут вам добиваться результатов на будущей работе. В заключение добавьте контакты, по которым с вами можно связаться.
Пишите адресно, то есть обращайтесь к конкретному работодателю. Если в вакансии есть имя рекрутера или работодателя, обратитесь в письме по имени.
Не забывайте про оформление: отбивайте абзацы друг от друга пустой строкой, используйте поля и заголовки, если оформляете письмо в текстовом редакторе. Проверьте письмо на опечатки и ошибки, прежде чем отправить.

Увольнение по собственному желанию \ Консультант Плюс

Увольнение по собственному желанию (другими словами, по инициативе работника) — одно из самых распространенных оснований расторжения трудового договора. Инициатива прекращения трудовых отношений исходит от работника и не предполагает ее одобрения работодателем, ведь нельзя заставить человека трудиться против его воли. Однако и при увольнении по собственному желанию необходимо соблюдать определенные правила.

Порядок увольнения по собственному желанию

Порядок увольнения по собственному желанию предполагает, прежде всего, написание работником заявления на увольнение. В заявлении указывается дата увольнения и его основание («по собственному желанию»), оно должно быть подписано работником с указанием даты составления.

Указывать в заявлении причину увольнения по собственному желанию необязательно. Однако если обстоятельства требуют уволиться без отработки, то причину указать необходимо, к тому же работники кадровой службы могут попросить подтвердить её документально. В остальных случаях достаточно фразы «прошу уволить меня по собственному желанию такого-то числа».

После того, как заявление на увольнение передано в кадровую службу, составляется приказ об увольнении. Обычно используется унифицированная форма такого приказа (форма № Т-8), утвержденная постановлением Госкомстата от 05.01.2004 №1. В приказе необходимо сделать ссылку на п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ, а также привести реквизиты заявления работника. Работника нужно ознакомить с приказом об увольнении под роспись. Если приказ невозможно довести до сведения увольняемого (он отсутствует или отказался ознакомиться с приказом), то на документе делается соответствующая запись.

Сроки увольнения по собственному желанию

По общему правилу, закрепленному в Трудовом кодексе, работник должен предупредить работодателя о предстоящем увольнении не позднее чем за две недели. Течение этого срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления об увольнении.

Однако так называемый двухнедельный срок отработки может быть сокращен по соглашению между работником и работодателем. К тому же, закон не обязывает работника в течение срока предупреждения об увольнении находиться на рабочем месте. Он может уйти в отпуск, на больничный и т.п., при этом сроки увольнения не изменятся.

Из общего правила о двухнедельной отработке есть законодательно закрепленные исключения. Так, при увольнении в период испытания срок предупреждения об увольнении составляет три дня, а при увольнении руководителя организации – один месяц.

Расчет при увольнении по собственному желанию

Расчет при увольнении по собственному желанию, так же как и по другим основаниям, должен быть произведен в день увольнения, то есть в последний день работы. Расчет при увольнении предполагает выплату всех причитающихся работнику сумм: заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска, выплат, предусмотренных коллективным и трудовым договором. Если увольняемый сотрудник использовал отпуск авансом, производится перерасчет выплаченных отпускных, соответствующая сумма удерживается из заработной платы при окончательном расчете.

В случае если работник в день увольнения отсутствовал на работе и не смог получить расчет, он вправе обратиться за ним в любое другое время. Причитающаяся ему сумма должна быть выплачена не позднее следующего дня после обращения.

Увольнение по собственному желанию в период отпуска

Уволиться по собственному желанию в период отпуска закон не запрещает. Такой запрет предусмотрен лишь для увольнения по инициативе работодателя. Работник же вправе написать заявление об увольнении, будучи в отпуске, или отнести на период отпуска дату предполагаемого увольнения.

Если работник хочет подать заявление об увольнении, находясь в отпуске, отзывать его из отпуска не требуется

Также сотрудник может уволиться по собственному желанию после использования отпуска. Отметим, что предоставление отпуска с последующим увольнением – это право, а не обязанность работодателя. В случае предоставления такого отпуска днем увольнения считается последний день отпуска. Однако для целей расчетов с работником последним днем работы в этом случае является день, предшествующий началу отпуска. В этот день следует выдать работнику трудовую книжку или предоставьте сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р, а также произвести все необходимые выплаты. Это своеобразное исключение из общего правила, приведенного выше, подтверждаемое судебной практикой.

Увольнение по собственному желанию во время больничного

Уволиться по собственному желанию во время больничного можно. Закон запрещает такое увольнение только по инициативе работодателя.

Работник вправе подать заявление об увольнении в период временной нетрудоспособности. Также может возникнуть ситуация, когда на период больничного попадает оговоренная ранее дата увольнения. В этом случае работодатель оформит увольнение в день, указанный в заявлении на увольнение, при условии, что работник это заявление не отзывал. Самостоятельно изменять дату увольнения работодатель не вправе.

В последний день работы, даже если он приходится на период больничного, работодатель производит окончательный расчет, издает приказ об увольнении, в котором делает пометку об отсутствии работника и невозможности ознакомить его с приказом. За трудовой книжкой работник явится после выздоровления либо, с его согласия, она будет направлена ему почтой. Все причитающиеся работнику суммы будут ему выплачены не позднее следующего дня после предъявления им соответствующего требования. Однако пособие по временной нетрудоспособности будет назначено работодателем в течение 10 дней со дня предоставления больничного и выплачено в ближайший после назначения день, установленный для выплаты зарплаты в организации.

Документы по теме «Увольнение по собственному желанию»

24 книги, 37 лет, 687134 слова и ещё 96 книг, которые я хочу написать. Нидерландская писательница Анна Вольтц рассказывает о себе

19 января 2021

Специально для наших читателей мы перевели статью с сайта Анны Вольтц, где она искренне и очень интересно рассказывает о себе и своём детстве. Теперь вы можете поближе познакомиться с этой замечательной писательницей!

Я родилась в Лондоне 29 декабря 1981 года. Когда мне было полтора года, мы переехали с родителями в Гаагу, где я и выросла вместе со своей сестрой Сарой. У нас всегда был хотя бы один питомец. В хронологическом порядке: немецкий дог Лава, леонбергер Томас, серебристо-серая кошка Ася, кролик Сэм и пузатый поросёнок Мэдс.

Когда я вспоминаю начальную школу, мне приходят на ум дети Бюллербю — герои Астрид Линдгрен. Это странно: мы жили в большом городе, полном машин, смотрели телевизор, а раз в год нам даже разрешали McDonalds Happy Meal. И всё же, больше всего мне запомнилось другое: как я играла в полдень в саду, бесконечно копошилась и переворачивала весь дом, чтобы превратить его в больницу для животных.

Первые шесть лет своей жизни я придумывала истории про себя: была директором школы для животных, изобретателем (например, самодельной кофеварки), поваром; а иногда и сиротой, которая случайно встречает милую даму в саду и спрашивает — можно ли ей пожить здесь («Да, — отвечала мама. — А ещё у нас есть одежда, которая тебе подойдёт. Поэтому просто приходи и живи с нами!»).

Вторые шесть лет своей жизни я читала сказки. Поначалу это было сложно, потому что я только училась читать и думала, что все эти первые прочитанные мною книги ужасно глупые. Так, в третьем классе, я устроила забастовку: целый год отказывалась открывать книги. Рассказы о гноме Пиме вместе с воробьём на качелях не сочетались с историями, которые я придумывала сама. И начала я читать только тогда, когда познакомилась с детьми Болдербурен на летних каникулах после третьего класса. И больше никогда не останавливалась.

Когда мне было двенадцать, я решила написать книгу сама. Придумала историю о пяти детях, которые вместе открывают ресторан, и во время летних каникул написала самые первые страницы. Но вот наступила осень, я пошла в среднюю школу. Это была гимназия, так что времени на мою книгу совсем не осталось…

В последующие годы я каждое лето старалась писать. Истории, которые я сочиняла, становились всё безумнее: они были о герцогах, расстрелах, мошенниках и утонувших матерях. У меня не было проблем с воображением, но, честно говоря, я понятия не имела, что чувствовали мои главные герои, поэтому мне так и не удалось достоверно описать всех этих герцогов с пистолетами.

Когда мне было пятнадцать, у меня наконец возникла идея написать о чём-то, что я знаю. Каждый понедельник в течение учебного года в газете Volkskrant публиковались мои статьи о школьной жизни — о любви, учителях, родителях, обманах и содержимом наших ланч-боксов. Эти заметки были собраны в конце года в буклете «Выжившие в 4-м „Б“».

Мне было семнадцать, когда я дописала книгу о детях, открывающих ресторан. Эта история и стала моей первой детской книгой: «Всё закипает» (нидерл. Alles kookt over). Она вышла в 2002 году, когда я изучала историю в Лейдене. После учёбы я переехала в Утрехт и с тех пор постоянно пишу книги. Так что я провожу много времени за компьютером, но, к счастью, не всегда. Примерно пятьдесят дней в году я хожу в школы и библиотеки, чтобы рассказывать детям о том, как придумываются хорошие истории.

Я пишу для учеников начальной и средней школы, для девочек и мальчиков, о прошлом и настоящем, о Нидерландах и других странах. Мне нравится это разнообразие. Почему я не пишу для взрослых? Может быть, однажды я попробую, но, скажу по секрету, я люблю детей намного больше. Наверное, потому, что я живу с самым хорошим ребёнком на свете — моим сыном Бенджамином.

Комментарий к заголовку статьи: она была написана в 2019 году, все цифры актуальны на тот период.

Текст подготовила Олеся Фокина

Сайт писательницы Анны Вольтц

Что Пеле ответил на письмо болельщика из Харькова в 1966 году — Российская газета

Сегодня 80 лет со дня рождения Пеле, который считается лучшим футболистом всех времен и народов. С этим, конечно, каждый может поспорить. Но с тем, что Пеле — единственный футболист, которому удавалось победить на трех чемпионатах мира — как раз не поспоришь. После одного из них письмо Королю футбола написал болельщик из Харькова…

Это было в 1966-м, когда сборная Бразилии не смогла даже выйти из группы на чемпионате мира в Англии.

Примечательно, что то мировое первенство остается лучшим в истории для нашей команды. Тогда сборная Советского Союза дошла до полуфинала, где проиграла ФРГ, а в матче за бронзовые медали — Португалии.

Провал сборной Бразилии пресса в стране называла «несмываемым позором» и «окончательной гибелью» бразильского футбола. До домашнего чемпионата мира, на котором бразильцы проиграют 1:7 будущим чемпионам — немцам — оставалось почти полвека…

А тогда, в 1966-м, бразильская газета «Jornal do Brasil» вдруг напечатала письмо советского болельщика Е.Ф. Бурзева из Харькова. Газета даже сообщала его точный адрес — проспект Ленина, дом 19/9, кв. 52. С 2016-го проспект Ленина в Харькове стал проспектом Науки, а дом, судя по всему, не сильно изменился.

Интересно, как сложилась судьба Е.Ф. Бурзева. Потому что судьба письма известна. Его Пеле прочли. И сделал это Игорь Фесуненко — известный советский журналист и писатель. Именно он чаще всего общался с Пеле среди журналистов СССР и России.

— Пеле и его товарищи не должны терять веру в свои силы, — писал болельщик из СССР. — Они должны помнить, что, несмотря на поражение в Англии, продолжают оставаться в глазах тех, кто ценит и любит настоящий футбол, единственными и неподражаемыми чемпионами мира… Мы, советские болельщики, называем Вас, Пеле, «Паганини кожаного мяча». И можете поверить, мы понимаем красоту футбола, любим его и не станем расточать похвалы попусту…»

Фесуненко в своей книге «Пеле. Гарринча. Футбол» рассказывает, как ехал с вырезкой из газеты к Пеле в Сантос (город близ Сан-Паулу) и разыскивал его весь день. Но смог поймать только на следующий день на базе местного клуба, за который играл Эдсон Арантес до Насименто — Пеле.

Фесуненко спрашивал Короля футбола про семью и дочку, про бизнес (тогда у него была фабрика по производству сантехоборудования), песнях, которые сочинял Пеле. А потом прочитал взволнованное письмо из Харькова. Пеле улыбался, слушая его.

— Мы стараемся не думать о прошлом, а с надеждой смотреть в будущее, где нас, как я верю, ожидают еще немалые победы, — попросил передать эти слова Пеле в СССР. — Это очень трогательное письмо. И я хотел бы обнять этого человека и поблагодарить его за теплые слова…

Как и обещал Пеле Е.Ф. Бурзеву из Харькова, в 1970 году сборная Бразилии с ним в составе вновь выиграла чемпионат мира в Мексике. В четвертьфинале бразильцы встретились с Уругваем, который перед этим в 1/8 финала обыграл сборную СССР в одном из самых драматичных матчей в истории нашей команды.

Но это уже другая история.

Открытое письмо — Симонов. Полный текст стихотворения — Открытое письмо

Женщине из города Вичуга

Я вас обязан известить,
Что не дошло до адресата
Письмо, что в ящик опустить
Не постыдились вы когда-то.

Ваш муж не получил письма,
Он не был ранен словом пошлым,
Не вздрогнул, не сошел с ума,
Не проклял все, что было в прошлом.

Когда он поднимал бойцов
В атаку у руин вокзала,
Тупая грубость ваших слов
Его, по счастью, не терзала.

Когда шагал он тяжело,
Стянув кровавой тряпкой рану,
Письмо от вас еще все шло,
Еще, по счастью, было рано.

Когда на камни он упал
И смерть оборвала дыханье,
Он все еще не получал,
По счастью, вашего посланья.

Могу вам сообщить о том,
Что, завернувши в плащ-палатки,
Мы ночью в сквере городском
Его зарыли после схватки.

Стоит звезда из жести там
И рядом тополь — для приметы…
А впрочем, я забыл, что вам,
Наверно, безразлично это.

Письмо нам утром принесли…
Его, за смертью адресата,
Между собой мы вслух прочли —
Уж вы простите нам, солдатам.

Быть может, память коротка
У вас. По общему желанью,
От имени всего полка
Я вам напомню содержанье.

Вы написали, что уж год,
Как вы знакомы с новым мужем.
А старый, если и придет,
Вам будет все равно ненужен.

Что вы не знаете беды,
Живете хорошо. И кстати,
Теперь вам никакой нужды
Нет в лейтенантском аттестате.

Чтоб писем он от вас не ждал
И вас не утруждал бы снова…
Вот именно: «не утруждал»…
Вы побольней искали слова.

И все. И больше ничего.
Мы перечли их терпеливо,
Все те слова, что для него
В разлуки час в душе нашли вы.

«Не утруждай». «Муж». «Аттестат»…
Да где ж вы душу потеряли?
Ведь он же был солдат, солдат!
Ведь мы за вас с ним умирали.

Я не хочу судьею быть,
Не все разлуку побеждают,
Не все способны век любить, —
К несчастью, в жизни все бывает.

Ну хорошо, пусть не любим,
Пускай он больше вам ненужен,
Пусть жить вы будете с другим,
Бог с ним, там с мужем ли, не с мужем.

Но ведь солдат не виноват
В том, что он отпуска не знает,
Что третий год себя подряд,
Вас защищая, утруждает.

Что ж, написать вы не смогли
Пусть горьких слов, но благородных.
В своей душе их не нашли —
Так заняли бы где угодно.

В отчизне нашей, к счастью, есть
Немало женских душ высоких,
Они б вам оказали честь —
Вам написали б эти строки;

Они б за вас слова нашли,
Чтоб облегчить тоску чужую.
От нас поклон им до земли,
Поклон за душу их большую.

Не вам, а женщинам другим,
От нас отторженным войною,
О вас мы написать хотим,
Пусть знают — вы тому виною,

Что их мужья на фронте, тут,
Подчас в душе борясь с собою,
С невольною тревогой ждут
Из дома писем перед боем.

Мы ваше не к добру прочли,
Теперь нас втайне горечь мучит:
А вдруг не вы одна смогли,
Вдруг кто-нибудь еще получит?

На суд далеких жен своих
Мы вас пошлем. Вы клеветали
На них. Вы усомниться в них
Нам на минуту повод дали.

Пускай поставят вам в вину,
Что душу птичью вы скрывали,
Что вы за женщину, жену,
Себя так долго выдавали.

А бывший муж ваш — он убит.
Все хорошо. Живите с новым.
Уж мертвый вас не оскорбит
В письме давно ненужным словом.

Живите, не боясь вины,
Он не напишет, не ответит
И, в город возвратясь с войны,
С другим вас под руку не встретит.

Лишь за одно еще простить
Придется вам его — за то, что,
Наверно, с месяц приносить
Еще вам будет письма почта.

Уж ничего не сделать тут —
Письмо медлительнее пули.
К вам письма в сентябре придут,
А он убит еще в июле.

О вас там каждая строка,
Вам это, верно, неприятно —
Так я от имени полка
Беру его слова обратно.

Примите же в конце от нас
Презренье наше на прощанье.
Не уважающие вас
Покойного однополчане.

По поручению офицеров полка
К. Симонов

1943 г.

Девять профессиональных авторов дают советы о том, как писать

Напиши

Серия о поиске слов.

Фотоиллюстрация: Прити Кинха; Фото: Getty Images

thecut.com/_components/clay-paragraph/instances/ckcqgndl0000j1wnatfd307lz@published» data-word-count=»64″> Когда дело доходит до карьеры писателя, волшебного пути к успеху не существует: нужно просто приходить и продолжать работать.Но есть некоторые вещи, которые полезно знать, и немного мудрости, которые побудят вас продолжать. Ниже девять писателей делятся тем, что они хотели бы знать, и советами, которые они дали бы начинающим писателям.

«Я всегда просил своих учеников сосредоточиться на историях, которые могут рассказать только они. Под этим я подразумеваю наблюдать за видением, которое открывается им. Написать то, что они никогда не увидят в книгах. И я думаю, что это все еще совет, он все еще работает».

«Это кажется банальным, но вы будете удивлены, узнав, что все люди говорят вам, что они не читатели, а хотят написать роман. Я думаю, что чтение очень важно. Так вы узнаете, что происходит в романах, как сложить их воедино и как вы начнете об этом думать. Даже когда книги, которые вы читаете, плохи, я думаю, они научат вас тому, что вы не хотите писать.

Я бы сказал, что первое — это читать с умом, а второе — научиться прощать себя, потому что письмо будет плохим гораздо дольше, чем когда-либо хорошим. Если вам повезет, и вы дойдете до того момента, когда вам действительно понравится то, что вы пишете, а я сам редко достигаю этого момента, вам придется продираться через годы и годы плохих черновиков, и вы должны каждый день садиться за этот текст. зная, что ваши стандарты намного выше, чем то, что вы делаете, и все равно возвращаетесь к ним.

«Осознайте ценность своей работы. Нет индустрии без того, что вы пишете и что вы производите. Важно научиться быть защитником этой работы, научиться защищать ее. Будьте терпеливы в поиске нужных людей, которые могут поднять его или довести до того места, куда вы, в конечном счете, хотите. И это возвращается к агентам, которые просто понимают, что это кто-то, кто работает на вас, и это тот, кого вы действительно хотите представить в лучшем виде, чем они могут.Будьте менее благодарны. Меньше Я не могу поверить, что вы связались с и больше , что вы можете сделать для меня и моей работы? ”

«Я вел урок письма, и, конечно же, на полпути класс перешел в онлайн. И мои ученики часто обнаруживали, что, когда у них возникали серьезные проблемы с составлением рассказа или эссе или работой с всеобъемлющей структурой повествования, то, если бы они могли просто отпустить это и написать все, что приходит на ум, в духе игры, а не чем в духе создания чего-либо — и в то время, когда так много неизвестно и так много всего, с чем борются наши умы, — такая игривость может быть полезной.

«Мой совет №1 — заканчивайте то, над чем работаете. Я думаю, что в мире есть много начинающих писателей, у которых есть отличная идея, или у которых есть отличная идея и 16 страниц, которые так прекрасны, или что может быть таким красивым. Но это не имеет значения. Как будто это просто не имеет значения, если вы не закончите это, если ваша цель — продать это. Если ваша цель состоит в том, чтобы стать человеком, который зарабатывает на жизнь писателем или даже частично зарабатывает на жизнь писателем, как это делает большинство писателей, включая меня сейчас.

Кроме того, если вы просто хотите сделать что-то великое, сначала оно должно быть хорошим. Когда я пишу, я никогда не беспокоюсь о первом наброске, будь он ужасным, хорошим или где-то посередине, потому что это просто не имеет значения, пока вы не закончите. Может быть, не все писатели так думают, но обычно я даже не знаю, о чем книга, в первом черновике. не знаю о чем пишу. Я просто блуждаю в темноте, пытаясь найти свой путь. И только когда у меня есть на что посмотреть, я могу сделать шаг или два назад и сказать: О, ладно, это странно.Я не знал, что это то, о чем эта книга. А потом ты сможешь вернуться и сделать его лучше.

«Вы услышите, как другие писатели говорят, что вам не следует много читать, что если вы писатель, то важно писать, а читать не так важно, и это, я думаю, очень плохой совет.

Я действительно считаю, что писатель учится большему, читая других писателей, чем на любом семинаре, поэтому я бы сказал наоборот, что вы должны читать как можно больше. И знаете, еще один плохой совет, который я слышал, заключается в том, что когда вы что-то делаете на семинаре, вы должны принимать близко к сердцу все, что вы слышите от людей на семинаре, а затем попытаться пересмотреть то, что вы написали, в соответствии с отклик. Но, конечно, ответы, как правило, очень разные, у вас есть класс от 10 до 15 человек, и не все они будут согласны, у них будут очень разные отзывы о вашей работе, поэтому, если вы попытаетесь написать что-то это удовлетворит их всех, вы знаете, это действительно не сработает.

«Мой совет: во-первых, просто успокойтесь. Ничто не помогает, когда вы бьете себя или жестоки к себе. Не заставляйте себя писать то, чего вы не хотите, потому что вам это может не понравиться. Это большая потеря времени. И не бойтесь писать бесплатно. У вас есть блог или информационный бюллетень, или если у вас есть веб-сайт, на котором вы собрали множество вещей, которые вы написали для себя, которые делают вас счастливыми, люди могут пойти туда, чтобы увидеть вашу работу.Вот как я построил отношения с этой аудиторией.

Большинство людей, которые покупают мои книги, — это люди, с которыми я давно общаюсь в Интернете. И здорово, что новые люди, которые только что услышали обо мне, покупают мою книгу — я люблю и ценю их. Но есть такие люди, как: Я читаю вас с 2008 года, когда вы писали о том, как обправили штаны в своей крохотной квартирке . У меня даже не было рекламы в моем блоге. Мне просто нравилось делать то, что делало людей счастливыми.Так что не думайте, что вы зря тратите время, размещая свои записи там, где люди могут их прочитать и получить к ним доступ. Но позвольте мне внести ясность — если вы пишете для публикации, они должны вам платить. Писать для других людей для разоблачения — чушь собачья».

«Я бы посоветовал себе продолжать работу над собой. Это важная часть. Я думаю, если бы я сосредоточился только на Freshwater и просто обернул все в одну книгу, у меня сейчас была бы совсем другая карьера.Я рад, что когда я начинал, у меня было предвидение, что на самом деле нет, вам нужно планировать долгосрочное . Вам нужно спланировать, какая книга будет после этой, и какая книга после этой, и что вы планируете делать в будущем? Если бы я этого не сделал, не думаю, что у меня была бы такая стабильная карьера, как сейчас. Звучит банально, но я искренне думаю, что ответом является работа. И я знаю, что нужно пойти на многие жертвы, чтобы иметь возможность работать, особенно когда на пути есть все эти структурные барьеры. Например, я не могу представить себе, как начать писать в мире, в котором мы живем прямо сейчас. Сначала выжить, во что бы то ни стало, сначала поправиться. А потом делай, что можешь. Я чувствую, что любой совет, который я честно давал до пандемии, будет отличаться от того, что я даю вам сейчас».

«На самом деле я не знал, как писать роман, и, думаю, в тот момент я сильно паниковал по поводу того, смогу ли я его написать, пробовал много разных вещей и часто терпел неудачу.Хотел бы я тогда знать, что удаление слов было частью процесса. И на самом деле каждый раз, когда я что-то удалял, представление о том, что такое роман, становилось яснее и прояснялось, и я думаю, что то же самое с рассказами. Я иногда говорю об этом в школах, и когда вы говорите ученикам школьного возраста, что им, возможно, придется сделать более одного черновика, они выглядят такими напуганными, но я думаю, что есть свобода в том, чтобы знать, что что бы вы ни написали на странице, это можно изменить. Печатание чего-то на экране или запись в книге не делает это прочным.Он может меняться вплоть до последней минуты. Я думаю, что доверять этому процессу написания и изменения и продолжать продвигаться к окончательному варианту, сколько бы черновиков ни было — хотел бы я знать это».

Интервью Клэр Лэмпен, Сангиты Сингх-Курц, Келли Конабой, Гретти Гарсиа и Аманды Арнольд.

Эти интервью были сжаты и слегка отредактированы для ясности.

Если вы покупаете что-то по нашим ссылкам, New York , вы можете получить партнерскую комиссию.

Оставайтесь на связи.

Получайте информационный бюллетень Cut ежедневно

Vox Media, LLC Условия и уведомление о конфиденциальности

Хотите стать великим писателем? Тогда не сосредотачивайтесь на письме. (Сделайте это вместо этого) | Сара Сай

Хемингуэй был американским журналистом, писателем и автором коротких рассказов, чья краткость и неподражаемый стиль повлияли на целое поколение писателей-фантастов.

Стивен Кинг — плодовитый писатель, который продал сотни миллионов книг, по многим из которых сняты фильмы и комиксы.

А. Дж. Джейкобс — журналист, лектор и редактор журнала Esquire .

Знаете, что общего у всех этих успешных писателей?

Отточенная система письма.

Хемингуэй, Кинг и Джейкобс не просто бросали слова на бумагу, когда им этого хотелось. В противном случае они не стали бы великими писателями, и мы бы никогда о них не услышали.

Хемингуэй всегда писал утром, как только вставало солнце. Стивен Кинг пишет по 2000 слов в день, будь то дождь или солнце. Джейкобс пишет все более подробные наброски, которые превращаются в книги, во время ходьбы на беговой дорожке.

Итак, если вы хотите стать великим писателем, не сосредотачивайтесь на великолепном писательстве. Сосредоточьтесь на создании отличной письменной системы и придерживайтесь ее.

Из чего состоит хорошая система письма? Три вещи:

Сбор материала
Письмо
Оттачивание своего мастерства

Эти три вещи связаны между собой, но они также разделены, как три ножки трехногого табурета. Вам нужны все три, чтобы создать прочную систему, которая продвинет вас к писательской славе.

Вы не можете писать, если вам не о чем писать. Всем писателям нужен материал. И к счастью для нас, письменный материал практически безграничен!

Нужно только знать, где и как его собрать.

Где собрать материалы для письма

Изучите историю своей жизни в поисках идей — просмотрите свой дневник, поищите в своих банках памяти и т. д. (если у вас нет дневника, начните его прямо сейчас!)
Изучите жизнь других людей истории для идей — общайтесь с родными и друзьями и задавайте им много интересных вопросов.Затем слушать. Действительно слушай. Это не только поможет вам придумать идеи для написания, но и улучшит ваши отношения с человеком (каждый любит говорить о себе, и точно не хватит слушателей, чтобы выслушать все истории).
Читать книги и статьи. Много их.
Следите за интересными повседневными событиями. (Пример: мне повезло, что в старшей школе у меня были весёлые учителя, и я записывал все их шутки в свой блокнот.Некоторые из этих случаев вдохновили меня на написание полуправдивых историй, таких как эта и эта)
Подписывайтесь на других писателей и смотрите, о чем они пишут (не копируйте их работы дословно, просто позвольте их идеям вызвать ваши собственные).
Общайтесь со своей «идеальной аудиторией», т. е. с людьми, которым вы хотите написать и/или о которых хотите написать. Вы можете сделать это лично или посетить форумы/треды/онлайн-пространства, где обычно собираются эти люди.
Прочитайте комментарии, которые люди оставляют к вашим произведениям и произведениям других писателей.Они расскажут, что интересует читателей и какие вопросы у них возникают.

Как собирать письменные принадлежности

Ведите дневник и регулярно записывайте в него. В идеале в начале и в конце дня, чтобы вы могли уловить все те замечательные идеи, которые приходят, когда вы просыпаетесь от своих снов или успокаиваетесь и расслабляетесь.
Всегда держите в сумочке/кармане блокнот и карандаш, чтобы записывать идеи, которые приходят вам в голову в течение дня. Конечно, вы можете использовать свой телефон, но иногда технологии могут быть хитрыми.Используйте на свой риск.
Храните один или несколько «файлов смахивания» где-нибудь в своем рабочем пространстве (виртуальном или физическом), где вы систематизируете идеи, цитаты, мысли, статьи, которые находят отклик у вас или которые вы хотите использовать.
Когда вы читаете, обратите внимание на интересные цитаты и идеи, выделяя их, обрезая или иным образом помечая книгу.
Затем перенесите эти идеи в организованную физическую или виртуальную файловую систему. В качестве примера того, как это сделать, вы можете позаимствовать систему карточек Райана Холидей.

Для получения дополнительных идей по этой теме ознакомьтесь с этой статьей:

Итак, теперь вы собрали десятки журналов и бог знает сколько гигабайт идей, информации и данных. Что теперь?

Пришло время ножки от стула №2:

Само собой разумеется, но иногда людям нужно напоминание:

Не имеет значения, сколько материала вы собрали, если вы на самом деле не садитесь и не НАПИСАТЬ.

Писатели пишут. Люди, которые не пишут, не писатели.Это так просто.

Как только вы собрали идеи для написания, вам нужно приложить усилия, чтобы воплотить эти идеи в конкретные статьи, рассказы и т. д.

Но как вы пишете?

Что ж, помимо того, что вы можете просто сесть и напечатать (или написать от руки, если хотите), вот несколько советов, которые помогут вам создать систему и среду, в которых заставит вас писать вместо того, чтобы ломать голову над тем, как получить go:

Придумайте ежедневную цель : Стивен Кинг, например, заставляет себя писать 2000 слов в день, каждый день — никаких если, и, или но. Вы также можете выбрать цель подсчета слов
Выберите время начала и придерживайтесь его : Хемингуэй всегда писал утром, сразу после рассвета, потому что он любил тишину и покой ранних часов. Он писал до 9 утра или 12 дня, в тот момент, когда он «все еще был [своим] соком и знал [знал], что [будет] происходить дальше».
Ограничь себя : Автор бестселлеров Джоди Пиколт однажды сказала: «Писательский кризис — это когда у тебя слишком много времени. Если у вас есть ограниченное количество времени, чтобы написать, вы просто садитесь и делаете это.”

Это всего лишь предложения. Вы можете подражать одной, некоторым или всем этим идеям, но что бы вы ни решили, просто выберите одну и приступайте к работе. Время уходит!

Писательство — это ремесло, и, как и любое другое ремесло, оно имеет правила и признанные уровни мастерства. Не каждый, кто берет ручку или печатает слова на клавиатуре, является хорошим писателем.

В данный момент вы, вероятно, не Сет Годин (если это так, мистер Годин, для меня большая честь, что вы нашли время, чтобы прочитать это!), но это не значит, что вы не можете стать великим писателем, как Что ж.Просто надо лучше писать.

И есть так много вещей, которые вы можете сделать, чтобы стать лучше в письме.

Большинство людей просто используют стратегию «много читать и писать». Это автоматический, простой и легкий метод, к которому все мы прибегаем, когда не задумываемся об этом.

А вы можете просто читать много хорошей литературы и много писать и благодаря осмосу стать лучшим писателем.

Но с таким мышлением есть проблемы:

Люди, которые думают, что они читают и пишут «много», часто таковыми не являются.И:
Есть более быстрые способы улучшить навыки письма (просто они сложнее, поэтому большинство людей их не используют)

Если вы хотите добиться успеха в чем-либо, вам нужно научиться учиться. Это верно и в письменной форме.

Так как же это сделать?

Если вы предпочитаете руководство, вы можете нанять инструктора по письму или приобрести курс письма, а затем ВЫПОЛНЯЙТЕ ДОМАШНЮЮ ЗАДАНИЕ.

Если вы больше склонны к индивидуализму, вы можете изучать письмо по телефонам:

Чтение книг по письму**:
«Элементы стиля» Странка и Уайта, «О писательстве» Стивена Кинга и «Птица за птицей» Анны Ламотт. -известные классики письма.
Книга Лизы Крон «Гений рассказов» обязательна для писателей, книга Уильяма Зинссера «Как хорошо писать» — это руководство для писателей документальной литературы, а многие блоггеры, такие как Даррен Харди (ProBlogger) и Джефф Гоинс (Real Realty), много писали о писательском ремесле И бизнесе. Художники не голодают).
Создание системы для изучения конкретных аспектов написания того, что вы хотите сделать. (Начинающим блоггерам, например, нужно научиться писать заголовки. Так что блогер может практиковаться в написании 100 заголовков в день, как это делал генеральный директор Smart Blogger Джон Морроу, когда только начинал.)
Проведение углубленного анализа книги, блога или портфолио писателя.

Анализ статей Бена Харди

Вы не станете хорошим писателем, если будете только «много писать», точно так же, как ребенок, обучающийся игре на фортепиано, не станет лучше, если он/она бездумно будет играть одно и то же произведение снова и снова.

Чтобы стать лучше, вам нужна осознанная, целенаправленная практика. Но знание того, ЧТО практиковать намеренно, частично зависит от того, что вы пишете.

Конечно, все писатели должны сначала освоить несколько основных вещей: грамматику, орфографию и тому подобное.

Еще один важный навык, который необходимо оттачивать всем писателям, — это способность ясно мыслить.

Писатели — это учителя, а значит, мы должны уметь логически мыслить от точки А до точки Я, и показывать другим, как мы пришли к такому выводу.

Но после этого все зависит от:

Если вы писатель , вы должны выяснить компоненты написания романа и работать над ними (например: характеристика, структура романа, темы и т.)
Если вы поэт , вам нужно изучить элементы письма, характерные для поэзии: структуру стихотворения, рифму, размер и т. д.
Если вы блогер , вам нужно работать над заголовками, структура, форматирование и т. д.

Изучение того, как отточить свое мастерство, — это тема, на которую я, вероятно, мог бы написать сотни статей, так что пока я остановлюсь на этом.

Чтобы узнать больше об осознанной практике, прочитайте эту статью:

Мне всегда нравилось писать, но раньше я делал это только для удовольствия. Я написал, когда мне захотелось.

Неудивительно, что я так и не продвинулся как писатель.

Но все изменилось, когда я начал пользоваться системой. Я написал роман, мюзикл и более 200 постов менее чем за год. Я набрал более тысячи подписчиков и стал лучшим писателем в 8 категориях на Medium.

И дело все еще идет, потому что я все еще оттачиваю свою систему. А пока вот что я делаю:

Как я собираю материал

Я читаю в среднем по три книги в неделю.На разные темы. Я также читаю комментарии и статьи в Интернете. Я начинаю и заканчиваю свой день чтением, обычно пару часов.

Я выделяю интересные идеи, печатаю заметки и мысли в своей электронной книге, отправляю электронные письма самому себе или использую приложение Notes всякий раз, когда у меня появляется интересная потенциальная идея.

Где я нахожу свои материалы:

Я веду список пожеланий к книгам, используя свою учетную запись в библиотеке Overdrive . Я беру по 10–20 книг за раз и просматриваю предисловия к каждой, чтобы выяснить, какие из них вызывают у меня интерес.Всякий раз, когда я слышу об интересной книге, я сразу же добавляю ее в список пожеланий и, как только у меня появляется место в очереди на книги, я просматриваю ее, чтобы посмотреть, стоит ли ее читать.
Я подписан на несколько списков рассылки писателей , а также имею электронную таблицу Excel, в которой перечислены имена писателей, за которыми я заинтересован. Когда я не знаю, что читать, я открываю свой список и ищу этих людей, чтобы узнать, не написали ли они что-нибудь новое.
Medium — фантастическое место для поиска писателей (особенно в моей нише ведения блога).Однако я не просто читаю самые последние статьи, опубликованные на этой платформе. Когда я нахожу нового интересного автора, я часто пролистываю до конца и просматриваю всех заголовков их статей, читая все, что привлекает мое внимание.
Когда я занимаюсь домашними делами или другими бессмысленными делами, я слушаю аудиокниги, подкасты или другой аудиоконтент .

Как я собираю материал:

Когда я читаю книгу, я выделяю цитаты , которые бросаются мне в глаза, и делаю заметки , если мне приходят какие-то мысли.
Когда я заканчиваю читать, я выбираю самые полезные книги и пишу подробные заметки о книгах . Они имеют двойное назначение: 1) я могу поделиться полезной информацией с людьми 2) они образуют кеш цитат и информации, которую я могу легко найти и извлечь из нее для дальнейшего написания.
У меня есть приложение для заметок на моем iPad, которое я использую, чтобы делать заметки, как только они приходят ко мне. Если я не могу получить доступ к приложению, я отправляю себе идеи по электронной почте и сохраняю их.
У меня есть папка «swipe file», в которой я сохраняю URL-адреса увлекательных статей и веб-страниц.
Я храню нескольких электронных таблиц Excel со списком статей, авторов и т. д. в моей нише и за ее пределами, со ссылками и примечаниями.
У меня также есть отдельная учетная запись Twitter только для хранения котировок. У меня не так много друзей или подписчиков в этом аккаунте, и я не использую его для общения с людьми. Я просто использую его, чтобы хранить цитаты, которые мне нравятся, в легкодоступном месте.

Как я пишу

Вся моя письменность написана на документе, который я корректирую по мере необходимости (см. ниже).

Я пишу примерно в одно и то же время каждый день, и хотя я работаю на Medium, у меня есть пара других побочных проектов, над которыми я работаю, чтобы избежать выгорания/скуки.

В настоящее время моей целью является завершение или редактирование как минимум двух статей в день. Итак, когда я сажусь писать, я:

Включаю сочинение музыки (обычно классическую музыку и гимны)
Пишу/заканчиваю/опубликую эти две «обязательные» статьи, используя весь материал, который я ранее собрал.
Затем я тренируюсь в письме и пытаюсь отвечать на комментарии, электронные письма и т. д.

Если во время работы над одной статьей мне приходит в голову интересная идея для будущей статьи, я сразу ее записываю и возвращаюсь к своему текущему проекту. Таким образом, у меня всегда есть запас идей на разных стадиях завершения, над которыми нужно работать.

Как я оттачиваю свое мастерство

Будучи блоггером, я недавно включил написание заголовков в свой ежедневный распорядок. У меня не совсем 100 в день, но я работаю над этим.
Я регулярно читаю книги по письму.
Анализирую произведения других писателей.Например, однажды я проанализировал роман Карла Хиасена, написав от руки краткое изложение каждой сцены в книге, организованное по главам. Я также собрал заголовки и статистику по всем статьям Бена Харди (см. выше).
На самом деле мне очень нравится писать анализы. Если бы мне не приходилось, знаете ли, на самом деле ПИСАТЬ И ПУБЛИКОВАТЬ что-то каждый день (согласно моей текущей системе письма), я, вероятно, мог бы провести весь день, просто анализируя написанное.

Вот последний совет, который я оставляю вам:

Какой бы ни была ваша система письма, запишите ее .Разместите его там, где вы сможете его регулярно видеть, и СЛЕДИТЕ ЗА НИМ.

Например, это моя текущая система письма:

Скриншот моей текущей системы письма 😉
Ключ: элементы, выделенные жирным шрифтом, не подлежат обсуждению. TWP означает Цель записи . Другие инициалы относятся к другим публикациям. Медицинская карта — это таблица Excel, в которой я отслеживаю все, что пишу. Список книг — это то, на что это похоже — список книг, которые я прочитал. SCSE — еще один тестовый блог, над которым я работаю.Кевари — это название моего текущего романа WIP (работа в процессе).
Я держу этот документ открытым все время, пока пишу. Когда я забываю, что мне нужно делать дальше, я проверяю это. Если какая-то часть системы больше не работает, я ее меняю.
Конечно, я не всегда четко придерживаюсь этого графика, а в жизни бывает много неожиданных событий. Но записывая вещи, они с большей вероятностью произойдут.
Записывая свою систему, я придерживаюсь ее. Когда я устаю, или «не вдохновлен», или чувствую себя измотанным, мне есть на что посмотреть, чтобы напомнить себе, что я должен делать.
Это позволяет мне быть ответственным и помогает мне продолжать писать, несмотря ни на что.
Многие люди совершают распространенную ошибку, читая/изучая/думая о написании, на самом деле не сидя на стуле , а на самом деле, вы знаете, пишу .
С другой стороны, есть люди, которые делают наоборот, пишут все, что приходит в голову (стиль потока сознания), а потом удивляются, почему никто не обращает внимания.(подсказка: потому что письмо недостаточно хорошо, чтобы привлечь внимание… пока)
Чтобы избежать обеих ошибок, вам нужно придумать систему письма.
Конечно, системы у разных людей разные. То, что сработало для Хемингуэя, могло не сработать для Кинга. То, что работает для меня, может не работать для вас. Вам нужно разработать свою собственную систему, обычно методом проб и ошибок.
Только не забудьте включить ВСЕ три вышеперечисленных компонента: сбор материала, написание и оттачивание своего мастерства.
Вам понадобятся все три ножки, чтобы сформировать основу, которая поможет вам реализовать свои писательские мечты.
Иногда кажется, что эти пишущие гиганты намного превосходят нас, бедных крестьян. Кажется, у них есть доступ к какому-то великому писательскому секрету, в который остальные из нас не посвящены.
Да. Вот он:
Настоящие писатели пишут, даже когда им «не хочется».
Писать, конечно, удовольствие и привилегия, но это требует дисциплины и упорного труда, как и все остальное, чем стоит заниматься.
Вы не сможете стать писателем, если не будете писать, писать хорошо и последовательно. И вы не можете делать ничего из этого, если у вас нет системы письма.
Система не только облегчает написание (если вы заранее собрали материал и отточили свое мастерство, вам не составит труда понять, что писать и как писать), она также повышает вероятность того, что вы будет сохраняться.
И, в конце концов, это то, что превращает любителей писать в настоящих писателей: упорство.
Как сказал когда-то великий Джек Лондон:
Вдохновения ждать нельзя, за ним надо идти клюшкой.
Ваша система письма и есть этот клуб.
Великими писателями такими не рождаются, они становятся великими, практикуясь и постоянно совершенствуясь. Вы тоже можете это сделать.
Так что перестаньте ждать, пока ваша муза придет и заколдует вас, чтобы вы стали блестящим писателем. Этого не произойдет.
Если вы действительно хотите стать великим писателем, используйте систему письма:
Разработайте свою трехступенчатую систему, которая подходит для вашей жизни. Тестируйте и настраивайте, пока не заработает. Затем запишите его, и к нему приклейте .
И что бы ты ни делал, не сдавайся.
Величие ждет.
Я хочу, чтобы ты написал мне | Eleanor Roosevelt Papers Project
Приглашение, которое формирует название этой страницы, исходит из моего сердца, в надежде, что мы сможем создать здесь информационный центр, комнату для дискуссий для миллионов мужчин, женщин и молодых людей, которые читают Companion каждую месяц.

В течение многих лет я получаю письма от самых разных людей, живущих во всех уголках нашей страны.Я всегда хотел, чтобы я мог связаться с этими корреспондентами и многими другими с сообщениями, которые, возможно, могли бы помочь им, их семьям, их соседям и друзьям решить проблемы, которые постоянно возникают в нашей личной, семейной и общественной жизни, не только с моими идеями. но с идеями других.

И теперь у меня есть отдел в этом журнале, который я могу использовать таким образом. Редактор Woman’s Home Companion дал мне эту страницу, чтобы я мог поступить с ней так, как захочу; но ты должен мне помочь.Я хочу, чтобы вы рассказали мне о конкретных проблемах, которые озадачивают или огорчают вас, но я также хочу, чтобы вы написали мне о том, что принесло радость в вашу жизнь, и как вы приспосабливаетесь к новым условиям в этом удивительно меняющемся мире.

Я хочу, чтобы вы писали мне свободно. Ваша уверенность не будет обманута. Ваше имя не будет напечатано без вашего разрешения. Не стесняйтесь писать мне, даже если ваши взгляды расходятся с тем, что вы считаете моими взглядами.

Мы переживаем время, которое, возможно, представляет для нас более серьезные трудности, чем дни сразу после войны, но мой собственный опыт показывает, что у всех времен есть свои проблемы. Времена большого материального процветания приносят свои собственные духовные проблемы, поскольку в такие периоды наши характеры склонны страдать больше, чем во времена, когда суженные жизненные обстоятельства выявляют наши более крепкие качества; поэтому, что бы ни происходило с нами в нашей жизни, мы находим постоянно повторяющиеся вопросы, которые мы с удовольствием обсудили бы с кем-нибудь из друзей. И все же трудно найти именно того друга, с которым мы хотели бы поговорить. Часто легче написать тому, кого мы не надеемся когда-либо увидеть. Мы можем говорить вещи, которые не можем сказать обычному человеку, которого встречаем в повседневной жизни.

Чтобы проиллюстрировать изменяющийся характер наших проблем, интересно вспомнить, что менее двадцати лет назад нерешенной проблемой американской домохозяйки было сохранение продуктов питания, или как одной рукой обеспечить надлежащее питание для своей семьи, помогая накормить армию другой рукой. другой! Десять лет назад те же матери столкнулись с проблемой послевоенной расточительности и бесшабашности; как контролировать роскошные вкусы своих детей, тягу к веселью, удовольствиям, скорости, которая всегда следует за большой войной.Сегодня в миллионах домов родители бьются над проблемой обеспечения самого необходимого для жизни своих детей и честного труда для мальчиков и девочек, оставляющих школу.

Маятник качается почти через указанные промежутки времени, и до сих пор американский народ каждый раз решал свои проблемы. И решать их мы будем снова, но не без серьезных консультаций и совместных рассуждений. И именно здесь эта страница входит в национальную картину.

Давайте сначала рассмотрим одну или две типичные проблемы.Вы все знаете, что в мае вся страна отмечала Неделю здоровья ребенка. Я был среди тех, кто говорил об основных основах, на которых строится здоровье ребенка. Через несколько дней после выступления по радио я получил письмо от матери, которая спрашивала, как обеспечить питательной пищей и подходящей одеждой своих троих детей, когда ее муж зарабатывает ровно пятьдесят четыре доллара в месяц!

  Опять пара, прочитавшая то, что я сказал о современных методах образования, написала письмо, спрашивая, какие профессии или профессии предоставят наилучшие возможности для молодых людей в ближайшие несколько лет.

Обратите внимание, что оба этих искренних письма пришли от родителей. Это обнадеживает, потому что никогда не было времени, когда сочувствие и терпимость пожилых людей были бы так необходимы, чтобы помочь молодым приспособиться к очень сложному миру.

   В руках молодых людей будущее этой страны, возможно, будущее мира и нашей цивилизации. Им нужна помощь, которую они могут получить от старшего поколения, и все же она должна оказываться с сочувствием, понимая, что в конечном счете сами молодые люди должны принимать свои собственные решения.

Пожалуйста, не думайте, что я собираюсь дать вам совет, который со временем решит все ваши проблемы. Все мы знаем, что ни один человек не безошибочен, и на этой странице я не позиционирую себя оракулом. Но может случиться так, что в разнообразной жизни, которую я прожил, были определенные опыты, которые другие люди сочтут полезными, и может быть, что из писем, которые приходят ко мне, я узнаю об опыте, который окажется полезным для других.

Итак, я закрываю свою первую страницу для вас и для вас так же, как открывал ее, с сердечным приглашением — я хочу, чтобы вы написали мне.

Я хочу написать
Творчество, поэзия и словесность в ТГУ!
Я хочу написать
я хочу написать
Я хочу писать песни своего народа.
Я хочу услышать, как они поют мелодии в темноте.
Я хочу уловить последние плавающие звуки от их разорванных рыданий
        глотки.
Я хочу облечь их мечты в слова; их души в
        примечания.
Я хочу поймать их солнечный смех в миску;
бросить темные руки в более темное небо
и наполни их звездами
, затем раздавите и смешайте такие огни, пока они не станут
зеркальный бассейн сияния на рассвете.
души в ноты.
— Маргарет Уокер
I Want to Write – это новая инициатива отдела LLP, направленная на поддержку поэзии и устной речи – это новая инициатива отдела TLP, направленная на поддержку поэзии и устной речи. Благодаря партнерству с местными общественными организациями, местными писателями и поэтами отдел начал серию увлекательных программ и семинаров, которые исследуют силу языка в различных средах. В конечном счете, языковая креативность делает писателей и коммуникаторов более сильными; сила языка создает сообщества. Для получения дополнительной информации свяжитесь с доктором Мишель Дж. Пинкард.
Стипендия по художественному письму! Крайний срок 26 мая 2021 г.
Подробнее: подать заявку здесь

Не пиши то, что знаешь, пиши то, что хочешь знать
«Привет, Нир», — начиналось письмо.«Я читал вашу работу и нахожу ее невероятно интересной». Естественно, блоггер любит получать такие сообщения. Однако это письмо было особенным по другой причине. Оно было от известного нью-йоркского издательского агента, который представляет нескольких авторов, которых я читаю и которыми восхищаюсь. «Я не знаю, начали ли вы уже идти по этому пути или вас интересует написание книги, но я был бы рад поговорить с вами, если вы заинтересованы».
Она что, шутила? Черт, да мне было интересно!
Мы договорились о времени поговорить.Она сказала мне, что любит мою работу и считает, что она могла бы достичь большей аудитории, если бы ее продвигало крупное издательство. Это электронное письмо и последующий звонок привели к выпуску моей книги « На крючке: как создавать продукты, формирующие привычки», , которая только что дебютировала в списке бестселлеров Wall Street Journal на этой неделе.
Должен упомянуть, что в центре внимания моих исследований в течение последних нескольких лет — и темы моей книги — взлом разума. Я изучаю психологию того, как продукты меняют поведение человека.Учитывая мое знание предмета, было бы глупо не использовать то, чему я учу других. Вот три удивительных метода, которые я использовал при написании своей книги, и несколько советов от некоторых очень успешных друзей; советы, которые могут помочь вам в работе и написать книгу.
В тренде: внимание, товарищи книжные ботаники: вам понравятся эти 4 чтения
Пишите то, что хотите знать
Когда Дэниел Пинк начал работать над своей мега-хитовой книгой « Драйв, », он относительно мало знал о предмете, о котором собирался написать. Что он знал наверняка, так это то, что его любопытство еще не удовлетворено. Пинк сказал мне, что он знает «достаточно, чтобы понять, что наука о мотивации чрезвычайно интересна, но прискорбно недостаточно освещена». Интересно, что чем больше Пинк узнавала, тем больше вещей вставало на свои места. Сегодня Pink является экспертом в своем собственном праве.
Curiosity является автором ракетного топлива. В своей книге я описываю психологическую силу переменного вознаграждения. Было показано, что получение положительного подкрепления через разные промежутки времени — то есть незнание того, когда придет что-то хорошее — повышает уровень дофамина в центрах вознаграждения мозга.Это главная причина, по которой все виды развлечений, такие как видеоигры, игровые автоматы, боевики и даже наши мобильные телефоны, удерживают нас такими увлеченными. Для авторов поиск ответов, которые мы ищем, может быть столь же захватывающим. Непредсказуемый характер охоты за знаниями может обеспечить бесконечную мотивацию для тех, кто способен их использовать.
Как сказал мне Пинк: «Самый сильный мотиватор хороших книг — собственное любопытство автора. Если мне не интересна какая-то тема, почему я должен ожидать, что она будет интересна любому читателю?» Использование переменного вознаграждения за поиск ответов на собственные животрепещущие вопросы — один из лучших известных мне хаков разума.
Получайте частые отзывы
Многие потенциальные авторы считают, что они должны знать все ответы, прежде чем начать писать. Будь то полная книга или пост в блоге из 500 слов, люди, как правило, не начинают, пока не разберутся во всех частях головоломки. Как правило, это ни к чему не приводит. Слишком много людей, которым есть чем поделиться, никогда не публикуют, потому что не делают первый шаг.
Когда автор бестселлеров New York Times Гретхен Рубин начала работать над своей будущей книгой « лучше, чем до », она призналась, что, как и Пинк, у нее не было ответов на все вопросы.«Если у меня есть то, что я считаю хорошей идеей, я хочу воплотить ее в жизнь», — сказал мне Рубин. «Я не сдерживаю идеи». Несмотря на то, что Рубин знала, что ее идеи еще не готовы, Рубин начала излагать свои мысли и теории в своем блоге, потому что, по ее словам, «я узнаю о них больше, когда пишу о них, а также потому, что мое творчество больше стимулируется, когда я бросаю идеи… Часто я пишу пост о новой идее, чтобы посмотреть, какие отклики она вызовет».
В тренде: украденный фокус: почему вы не можете обращать внимание и как снова глубоко задуматься
В своей книге я подробно описал психологию действия.Психологи уже много лет знают, что когда какое-то поведение трудно выполнить, нам нужно больше мотивации и силы воли, чтобы это сделать. Для многих людей бремя необходимости иметь все ответы перед написанием книги делает путешествие по написанию книги слишком трудным для начала. Вместо этого разбивка процесса на небольшие итерационные шаги может изменить форму и улучшить работу. Частая публикация небольших сообщений с целью тестирования новых идей с читателями не только обеспечивает постоянный поток критических отзывов, но и дает своего рода опьяняющее поощрение, которое может подтолкнуть автора вперед.
Помогите своим читателям инвестировать в вашу работу
Как и у Гретхен, содержание моей книги начиналось с постов в блоге. После того, как я публиковал свои мысли в течение нескольких лет, я начал замечать появление общих тем. Я превратил свои посты в серию лекций, которые позже читал в Стэнфордской высшей школе бизнеса. По мере роста числа читателей моего блога я получил несколько писем с вопросами, когда напишу книгу. Одно из таких сообщений пришло от Райана Гувера, который предложил помочь оформить мои эссе в книжный формат.Работа Райана также помогла выявить пробелы в тексте, где мне нужно было провести дополнительные исследования и написать.
Когда я закончил набросок, я решил обратиться за помощью к своим подписчикам в блоге и сделал то, что большинство авторов сочло бы безумием — я разместил полный текст книги в Интернете. Конечно, некоторые люди могут подумать, что дать всему миру доступ к неопубликованной книге — это сумасшествие. Однако реакция была потрясающей, и этот опыт научил меня кое-чему глубокому. Позволяя людям вносить предложения и улучшения, читатели также вкладывали в книгу свое время и усилия.
Психологи изучили мощное влияние небольших инвестиций на то, как мы думаем и действуем. Несколько исследований показали, что, прилагая усилия к какой-либо деятельности, мы более привержены ей. Радостным побочным результатом обращения к читателям за помощью в редактировании моей книги стало то, что теперь у меня есть команда защитников, готовых рассказать другим о книге, которую они помогли создать. Я также позаботился о том, чтобы перечислить имена всех, кто помог, в специальном разделе книги.
В тренде: история человечества только что была серьезно переписана
Когда я получил электронное письмо от своего литературного агента с вопросом, заинтересован ли я в публикации книги, я был готов.Я хорошо использовал психологические принципы, изложенные в моей книге. Следуя собственному любопытству, получая частые отзывы и прося своих читателей вкладывать средства в текст, я получил прекрасную возможность доставить свою книгу в магазины и, в конечном итоге, в руки читателей.
Я чрезвычайно благодарен за интерес и поддержку моих первых читателей. Зацепил для вас и во многом вами. Спасибо!
Хочу написать о своей работе, но о чем написать? | Джейнесса Ланц
Есть много причин, по которым вы должны писать о своей работе: это хорошо для вашей компании, это хорошо для вашей известности в вашей компании, это отличный способ получить новую работу, но я думаю, что наиболее упускаемые из виду Преимущество в том, что письмо — это инструмент для прояснения собственного мышления.
Если хочешь что-то освоить, научи этому.
И письмо — это простой способ сделать это.
Но я здесь не для того, чтобы убеждать вас. Я здесь, чтобы помочь вам сделать это. Последние полтора года я работал редактором публикации HubSpot Medium, ThinkGrowth.org. 99,5% материалов, которые мы публикуем, написаны профессионалами, которые пишут о своей работе. Я отредактировал сотни этих статей и отклонил еще сотни.
Я ни в коем случае не являюсь абсолютным экспертом в том, как писать о вашей работе, но у меня есть четкое представление о том, как выглядит добро на этом фронте.
Знаешь, одно из моих наименее любимых утверждений? Восторженный: «Я буду писать больше!» Мало того, что я слышал это слишком много раз, но и в тех редких случаях, когда люди доставляют, результатом обычно является некачественный контент, который больше связан с желанием автора достичь произвольной цели, а не с созданием чего-то, что волнует людей.
Гораздо лучший способ научиться хорошо писать о своей работе — научиться правильно определять возможности для написания, а когда дело доходит до профессионального письма, вы не начинаете с нуля.
Есть 5 «возможностей письма!» показатели, которые должен научиться замечать каждый профессионал.
Индикатор № 1: Вы достигли переломного момента в своей карьере
Я провел более двух лет, борясь с контент-маркетингом в стартапе. мой опыт и то, как входящий маркетинг изменился за полдесятилетия плюс то, что я его практиковал. Я написал «Как выглядит будущее контент-маркетинга?» Спойлер: Far Less Content (пост, который помог мне найти мою текущую роль в HubSpot).
Питер Капута является движущей силой партнерской программы HubSpot. Когда он занял свою первую должность генерального директора, он написал эпический пост, в котором резюмировал то, чему научился в HubSpot, и поделился тем, как он применит эти уроки в Databox.
Уволиться с работы, начать работу, получить повышение, взять творческий отпуск — это переломные моменты карьеры, которые должны заставить вас остановиться, подумать и немного написать.
Индикатор № 2: Вы недавно завершили важный проект
Завершение проекта — это прекрасное время, чтобы остановиться, подумать и написать о своей работе. Есть большая вероятность, что в ходе этого процесса вы узнали что-то, что другим людям было бы интересно узнать.
Несколько вопросов, которые следует задать себе:
Индикатор № 3: вы глубоко копаетесь в теме
Иногда ваше собственное любопытство заставляет вас углубляться, как, например, когда Анастасия Мудрова разбирала груды существующих данных и истории основателей, чтобы понять почему стартапы терпят неудачу.
Иногда вы обнаружите, что одержимы темой, которая лишь косвенно связана с вашей повседневной работой.Например, когда я решил освежить свои знания в области ИИ, прочитал 3 книги на эту тему за один уик-энд, убедился, что ИИ вот-вот лишит нас всех работы, и написал «Уважаемые профессионалы, пора перестать притворяться, что ИИ не выдержит». Наши работы.
Но наиболее распространенной версией этого поста является классическая статья с практическими рекомендациями, в которой описывается пошаговый подход к решению проблемы. Мы не публикуем многие из них на ThinkGrowth.org, но вы найдете их по всему Интернету.
Пошаговая формула классического поста с инструкциями делает его одним из лучших способов для начинающих писателей научиться писать о своей работе.
Показатель № 4: У вас твердое мнение о чем-то
Есть ли «передовая практика», которая, по вашему мнению, устарела?
Вы обнаруживаете, что не можете замолчать на определенную тему, даже когда разговариваете с людьми, которые не работают в вашей компании или даже не в вашей отрасли?
Вы недавно ловили себя на том, что внутренне кричите: «АД, ДА!» или «НЕТ НЕТ!» к тому, что вы читали или слышали?
Тогда пора начинать писать.
Если у вас есть сильные чувства по поводу данной темы, есть большая вероятность, что и другие тоже. Оцените свою эмоциональную реакцию, уточните свое мнение с помощью некоторых исследований и фактов (поговорите с коллегами) и расскажите об этом. Эти посты часто имеют форму:
Индикатор № 5: вам постоянно задают один и тот же вопрос на самом деле причина, по которой я пишу этот пост 🙂
Это также то, почему я написал этот пост о том, как писать для Medium.Эти примеры являются тактическими постами, но по мере продвижения по карьерной лестнице вы обнаружите, что эти посты становятся все более стратегическими.
Одна из моих любимых версий этого поста — когда пожилые люди строят рамки на основе своих знаний. Тристан Хэнди потратил годы на создание аналитических команд в стартапах и написал «Руководство по аналитике для основателей стартапов». Майкл Редборд использовал аналогичную структуру, чтобы помочь другим извлечь уроки из его 7 лет, потраченных на создание команды поддержки клиентов HubSpot.
Как ответить на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?»
Почему вы хотите здесь работать? Это распространенный вопрос на собеседовании, но на него может быть сложно ответить, особенно когда вы пытаетесь на него ответить. Не подготовить исчерпывающий ответ на этот вопрос рискованно, потому что это может иметь решающее значение для того, предложит ли вам потенциальный работодатель предложение о работе или нет.
Почему этот вопрос интервью так важен? Подумайте об этом с точки зрения работодателя: бизнес хочет нанять кого-то, кто твердо верит в миссию компании и хочет оказать положительное влияние на организацию и ее клиентов или заказчиков. Кроме того, поиск кандидата, который хорошо подходит для этой должности и компании, может быть дорогостоящим и трудоемким процессом.Таким образом, менеджеры по найму хотят помочь своему работодателю получить хорошую отдачу от своих инвестиций.
Когда вы можете услышать «Почему вы хотите работать здесь?» вопрос? На самом деле, в любой момент собеседования. Тем не менее, вы, скорее всего, столкнетесь с ним в начале встречи, когда интервьюер может использовать его, чтобы задать тон разговору. Это также может произойти ближе к концу собеседования, поскольку менеджер по найму стремится подтвердить ваш интерес и энтузиазм в отношении возможности теперь, когда вы узнали о ней больше.
Обращайте внимание на другие формы вопроса, такие как «Почему вы хотите работать с нами?» и «Почему вас интересует эта должность?» В совокупности эти вопросы входят в число вопросов, которые чаще всего задают на собеседовании при приеме на работу.
Примеры того, что
не , чтобы сказать
Как именно следует отвечать на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?» зависит от работы и организации — и, конечно же, от вас и от того, как вы хотите себя выразить. Знание того, как сформулировать осмысленный ответ, подходящий практически для любой ситуации на собеседовании, начинается с понимания того, что работодатели, вероятно, не хотят слышать.Некоторые примеры включают:
«Честно говоря, мне просто нужна работа, и эта выглядела интересно». Безусловно, это откровенный ответ. Но это не делает ничего, чтобы продемонстрировать искренний интерес к роли или компании. Кроме того, менеджер по найму может опасаться, что вы поспешите покинуть фирму ради другой возможности, которую посчитаете более привлекательной.
«Я вижу в этом шаг к большему и лучшему». Хотя ни один работодатель не ожидает, что каждый работник останется в организации на длительный срок, подобный ответ подразумевает, что вы больше сосредоточены на будущем, чем на настоящем.Это также предполагает, что вы уже вышли за дверь еще до того, как вас наняли.
«Я слышал, что эта компания предлагает хорошую оплату и льготы». Любая компания хочет, чтобы ее считали предпочтительным работодателем, и ведущие фирмы признают, что они должны предлагать конкурентоспособную компенсацию для найма лучших специалистов. Тем не менее, они не хотят нанимать людей, основной мотивацией которых для работы в бизнесе являются деньги.
ПОЛУЧИТЕ РУКОВОДСТВО ПО ПОЛОВИННОЙ ЗАРПЛАТЕ РОБЕРТА
Лучший способ объяснить, почему вам нужна позиция
Один из ключей к убедительному ответу на вопрос «Почему вы хотите здесь работать?» заключается в том, чтобы перевернуть вопрос, например: «Почему эта компания хочет нанять меня?» Другими словами, больше думайте о том, что вы можете предложить и как вы можете оказать влияние, чем о том, почему получение работы принесет вам пользу. Вот несколько вещей, которые следует учитывать при разработке ответа:
Как вы можете помочь компании добиться успеха? Узнайте о том, что происходит с компанией и ее отраслью. Изменилось ли в последнее время предложение продуктов или услуг? С каким конкурентным давлением она сталкивается? Рассмотрите этот ландшафт и подумайте: «Какие у меня есть знания и опыт, которые были бы особенно полезны этому работодателю прямо сейчас?»
Какие прошлые карьерные успехи вы потенциально могли бы повторить в этой компании? Как на предыдущих местах работы вы соответствовали или превосходили ожидания ваших работодателей? В решении каких проблем вы сыграли главную роль? Какие идеи, которые вы представили, помогли компании сэкономить деньги или иным образом увеличить прибыль? Какие уроки вы извлекли, которые могли бы применить в будущем, чтобы создать ценность для потенциального работодателя?
Как вы будете дополнять культуру компании? Способность кандидата вписаться в организационную культуру является важным фактором при приеме на работу для многих работодателей. Итак, сделайте домашнее задание по культуре компании и определите, что вы находите в ней наиболее привлекательным. Например, если фирма поощряет предпринимательское мышление и это важно для вас, включите это в свой ответ.
Развертывание вашего ответа с плавным введением
Когда вас спросят: «Почему вы хотите здесь работать?» или «Почему вас интересует эта позиция ?» в реальной ситуации на собеседовании вы хотите представить свой подготовленный ответ таким образом, чтобы он звучал изысканно, но естественно.Попробуйте использовать одну из следующих вводных в качестве вдохновения для разработки вашего индивидуального ответа:
«Я рассматриваю эту возможность как способ внести свой вклад в захватывающую/дальновидную/быстроразвивающуюся компанию/отрасль, и я чувствую, что могу сделать это с помощью/с моим…»
«Я чувствую, что мои навыки особенно хорошо подходят для этой должности, потому что…»
«Я считаю, что у меня есть знания, необходимые для достижения успеха в этой роли и в компании, потому что…»
«Я в восторге от этой возможности трудоустройства, поскольку она позволит мне…»
На вопрос «Почему вы хотите здесь работать?» (или другие сложные, такие как «Расскажи мне о себе» и «Каковы твои самые большие слабости?»), некоторые соискатели замирают, потому что боятся сказать что-то не то.